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<title>dBlog</title><link>http://www.adl69.org/dblog/</link>
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	<title><![CDATA[TFR - in azienda o in un fondo?]]></title>
	<description><![CDATA[Gran bella gatta da pelare, quella del TFR. Gli esperti economisti dicono tutto e l'opposto di tutto : chi, prove alla mano, dimostra che sia meglio lasciare il TFR in azienda, chi, sempre prove alla mano, dice che ASSOLUTAMENTE occorre investire in un fondo, se da qui a qualche anno vogliamo avere una pensione.

Io, poi, come al solito, sono un caso anomalo anche in questo, come gi&agrave; la patente, il militare, gli esami di scuola.. sempre ne carne ne pesce, sempre a met&agrave; : quindi anche qui potrei usufruire della possibilit&agrave; (non data a tutti) di lasciare il 50% del TFR in azienda ed investire il 50% in un fondo.

Perdo le notti pensando a cosa sia meglio fare, convincendomi di volta in volta per questa o per quella soluzione.

In effetti i vantaggi del fondo sono molteplici : si parla di metterci il 50% del mio TFR, almeno un 0.55% del mio stipendio e non solo me ne scalo una parte dalle tasse ma l'azienda &egrave; obbligata a versare per me un'altro 1,5% del mio stipendio.. i contro sono le spese!! Per avere questi privilegi devo versare sul fondo di categoria, FONTE, che si becca lo 0,10% ... del mio stipendio, come spesa!! E' vero che alla fine l'azienda versa 1,5% che - 0,10% di spese ho un guadagno dello 1,4%. O no?

Continuer&ograve; a farmi questi calcoli, e tanto per non avere troppa fretta, per ora lascer&ograve; tutto in ditta, pare sia la soluzione migliore.. ma che macello!!

C'&egrave; addirittura chi mormora che sia tutto un magna magna!!]]></description>
	<link><![CDATA[http://www.adl69.org/dblog/articolo.asp?articolo=7]]></link>
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	<dc:date>2007-06-07T17:41:59+01:00</dc:date>
	<dc:creator>Aldo</dc:creator>
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